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採用内定取消しと内々定取消し

採用内定が取り消された時、会社に対して何か言うことが出来るのでしょうか。また、内々定が取り消された時はどうなのでしょうか。判例を通して採用内定と内々定の法的性質から考えてみます。

配置転換の拒否について

長年勤務してきた所属部門からの配置転換を突然会社から命じられたとき、これを拒否することはできるのでしょうか。

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